14位人仁家園的職員參與兩場於社區中心地下舉行的培訓。上午 Brian Henderson 通過角色扮演教授工作心理學。下午 Chris Durkin 教授有關認知多樣性的運用。按照職員的性格把職員分為4大類，包括分析、組織、歸納、並鳴，職員學習理解其他人的思考模式。

該活動在「以家為本」一樓的社區空間舉行，由香港仁人家園組織。

‍